2023年,在市委、市政府的正确领导下,在上级部门的大力支持和全镇干群的共同努力下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以基层党建工作为统领,以乡村振兴战略为抓手,扎实工作,锐意进取,全乡经济持续健康发展,社会各项事业稳步推进。现将2023年工作总结和2024年工作思路报告如下:

一、2023年工作总结

(一)全力保供粮食生产、防汛抗旱早部署。一是狠抓粮食生产,科技武装农民。我乡今年早稻计划播种2586亩,现已落实2623亩,其中机插早稻500亩,春种玉米300亩;中稻播种15000余亩,其中机插早稻2000亩。今年早稻品种为“湘早24”和“两优287”,提供“湘早24”种子12000斤,一季晚品种“黄花粘”各项农资储备充足。全乡猪存栏量2.56万头,同比增长262%,其中能繁母猪1045头,同比增长127.7%。为提高农民种粮积极性,根据农事季节,开展农业科技培训,深入田间指导100余次,共发放技术资料500余份,开展新型职业农民培训3期,培训人数100人,带动辐射农户500户。二是抗旱早部署,管护好农田水利工程。针对今年春季雨水较少的情况下,乡政府提前谋划抗旱工作,全乡已完成3000余亩机耕机播面积,主要分布在月星山村、余家桥村、安咀村、丛林村,确保双季稻和中稻播种完成。同时为全面快速推进我乡农田水利建设,进一步增加应对水旱灾害的能力,兴修水利,精心制定农田水利工程运行管护办法,对水利工程运行管理划分责任范围,明确管理人员实行工程运行责任承包。

(二)坚持党建引领乡村振兴。始终把党的建设放在首位,坚持一切工作都在党的领导下开展。一是加强干部队伍建设。加强对干部思想的关注,通过建立健全谈心谈话制度,采取定期和不定期方法,结合集中谈和个别谈方式,对干部近期的理想信念和工作开展情况进行充分的了解掌握,对消极负面情绪及时引导化解,激发干事积极性。二是深化软弱涣散党支部集中整顿。按照赤壁市“八个一”要求,洪山村积极开展软弱涣散集中整顿提升工作,建强一支两委队伍,培养一批后备干部,开展一次专项巡察,制定一套整改方案,建立一套包联机制,召开一次反思会,按照“四必谈、三必访”要求,解决一批民生问题,做好十件实事,因地制宜谋划一批产业发展,推动村级集体经济发展,目前正在进行整改验收评估工作。三是全面壮大发展集体经济。以“特色水果小镇”为方向,充分发挥青山绿水优势,加快结构调整进程,培育新型经营主体,提升农产品供给质量,不断推动农业由增产导向转向提质导向。重点加快杨梅、蓝莓、优质稻结构调整,探索发展田园农业、生态农业、观光农业、体验农业、订制农业等特色农业,向开发农业多种功能要潜力、要效益。目前,依托湖北大丰收果业“党组织+公司+合作社+农户”模式,提升了丛林、大岭、冷家湖村级集体经济和农户收入。四是大力支持产业发展。持续加大我乡产业项目建设力度,发扬大丰收龙头企业带头优势,培育发展新型农业合作组织,继续推进“一村一品”工作,利用乡村衔接资金做好杨梅、蓝莓、猕猴桃、枇杷等水果种植基地建设600余亩,打造“水果之乡”品牌口碑,开发稻虾连作、中药材、树莓等特色产业,促进各村居民致富增收。

(三)推进协同联动村组共治。一是发挥下沉单位作用。今年,组织开展村湾夜话23期,收集村民需求清单21项,收集领办村民“微心愿”21条,形成“多方参与、干群出题、同题共答”的生动局面。二是扎实开展“党员干部下基层察民情解民忧暖民心”实践活动。建立问题清单、任务清单、效果清单,解决重难点民生问题21条。推动共同缔造活动有效开展。召开屋场会8场,入户走访群众400人次,试点群众让地2170平方米,投工投劳1200人次,捐资捐款11.9万元,建成实事项目7个。成立党员志愿服务队,组织党员群众700余名开展人居环境整治活动,认真清扫道路、清理枯枝,美化墙面。三是加强村“两委”班子建设。认真举办教育培训班,全面提升做好群众工作、依法办事、抓党建促乡村振兴的能力。扎实组织“两专一晒”擂台比武活动,开展“头雁比武”,激活“红色动能”。大力实施“红色头雁”工程,定期开展全覆盖“红色体检”,将不符合条件的人清理出村“两委”及后备干部队伍。通过“一村多名大学生”等措施,着眼村级组织后继乏人的困境,实施村级后备力量“青苗培育”工程,拓宽村级干部来源渠道。

(四)加强党员教育管理。一是严格发展党员程序。紧紧围绕“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总体要求,严格把控发展党员程序“5个阶段、25个环节”和“5项制度”。加大35岁以下、非公有制经济组织和社会组织、高知识分子等领域群体发展党员的比例,组织入党积极分子参加主题党日和开展党员志愿服务活动。2023年发展党员8人。二是加强党员学习培训。组织开展党员轮训“清零行动”,通过集中学习、上门送学、微信送学等灵活多样的形式,累计轮训党员566名,持续开展送学上门活动。三是强化组织管理。坚持和完善“三会一课”“党员组织生活”“民主评议党员”“入党积极分子教育培养”等制度,规范基层党组织的主要任务和职责。通过在思想上抓认识、组织上抓落实、措施上抓重点、方法上抓结合,使基层党支部的目标管理工作进一步规范化,解决基层党组织工作中出现的问题,提升党建工作质量,凝聚党员队伍。

(五)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作进展情况。乡党委始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线贯穿始终,将主题教育作为一项重大政治任务抓紧抓实。9月20日,召开全乡学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议,第一时间传达学习市主题教育工作会精神,部署全乡主题教育工作。组建了由乡党委书记陆文婷同志任组长,其他班子成员任副组长的领导小组,并组建综合协调组、宣传报道组、整改整治组、联络组4个工作组的工作专班,分工明确、职责清晰,分支部制定学习计划,推动各党组织有力有序推进主题教育工作。

(六)加强消防安全和森林防火工作。一是压实责任,完善体系建设。为增强各村消防安全责任意识,通过与各村签订消防安全责任状和把消防安全列入名村的考核内容等形式,把消防安全工作任务层层分解,并实行隐患事故排查责任制,责成乡综治办、消防救援所每季度对各村开展一次消防检查。与此同时,还专门挂牌成立了消防救援所,健全了消防救援所工作职责、训练制度,消防安全检查制度,安全、教育培训制度。三是组建消防队伍,加强消防基础设施建设。认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,在全乡范围内建立了群防群治队伍,全力构筑“网络化”的消防防控体系,成立了60人的乡消防灭火队,完善了9支村义务消防队,建立了消防安全员队伍。重视“一分消防投入,十分安全回报”的理念,加大消防硬件投入。政府先后投资15万元购置了消防车辆和必要的器材装备。同时,新设和更新消防栓10只,投入4万元用于制作固定消防宣传牌和宣传栏。四是加强领导森林防火工作,处置摸排情况。每月召开森林防火专题会议,进一步完善《森林防火工作应急预案》,制定下发《关于切实做好当前森林防火工作的通知》,全乡9个村成立1个森林防火巡逻巡查组和9个森林防灭火劝导点,巡查组每天全天候不间断深入本森林防火责任区域进行巡逻巡查。同时加强重点耕作地块巴茅及枯死木等易燃物的清理,对摸排的134处巴茅点和245亩枯死木面积落实了清理人员和清理时限。

(七)完善城镇功能配套,提升乡镇人居环境。一是加强城镇配套功能,提升绿化景观效果。计划投资1000万元“擦亮小城镇”项目正在加紧施工,预期将于12月完工。对镇区主干街道路肩、辅路、下水道和路灯等进行修缮提升。二是强化城镇规范管理,提升人居环境。按照主干道严禁、次干道严控、小街巷规范的要求,加大学校周边整治力度,对超市、农资零售点、早点商户等进行整治,引导流动摊点定点经营,禁止任何商户占道经营,“管理有序化、环境园林化、行为规范化”的城镇环境业已初步形成。

(八)加强意识形态建设,开展理论学习。一是高举旗帜,抓好理论武装建设。建立和完善党委领导班子中心组理论学习制度,严格按照计划组织学习。制定2023年度学习计划并严格按照计划组织学习。全年共组织党委中心组理论学习13次。成立理论宣讲队,通过屋场会、党小组会以及村湾夜话,百姓宣讲等形式,宣讲党的二十大精神、习近平考察湖北重要讲话精神以及省第十二次党代会精神等内容,认真把握宣讲重点、充实宣讲队伍、提高宣讲效果。二是凝聚力量,抓好意识形态工作。切实加强对外宣传工作。2023年累计上稿293篇,赤壁级106篇,咸宁级29篇,省级以上媒体139篇,学习强国19篇。积极开展“扫黄打非”宣传工作,组织文化站、市场监管所对商超、学校进行检查,依托新时代文明实践站、农家书屋、学校等阵地开展宣传活动。完善《余家桥乡网络安全事件应急预案》,按照“及时准确、有序开放、有效管理、正确引导”的方针,加强统一指挥协调。密切关注党员干部微信群等平台,做好即时通讯工作群的清理工作,及时回应和处置网上舆情,组织网评员完成网评任务。三是围绕中心,抓好精神文明建设。加强对辖区内文化礼堂以及新时代文明实践站的提升和管理工作,依托志愿服务队,聚焦理论宣讲、文艺服务、弘扬时代新风等内容开展文明实践活动,利用文化礼堂开展“村湾夜话”;坚持全域共创、全民参与,组织全体乡、村级党员干部、群众500多人次对主次干道、背街小巷等重点区域开展人居环境大整治,环境整治工作常态化不断推进,街区、村庄卫生和秩序整体有效提升。以新时代文明实践站为依托,以服务群众、方便群众作为工作的落脚点,开展“文明祭扫”“森林防火”等文明劝导活动,深入开展反诈骗、平安创建、义诊、慰问、我们的节日等活动。

三、2023年重点工作完成情况

1.抗旱部署,农田水利。针对今年春季雨水较少的情况下,乡政府提前谋划抗旱工作,全乡已完成3000余亩机耕机播面积,主要分布在月星山村、余家桥村、安咀村、丛林村,确保双季稻和中稻播种完成。

2.脱贫人口稳岗就业。我乡现有脱贫人口务工人员1203人,其中省外务工547人,县内省外务工112人,县内务工544人,今年来我乡推广开展“春风行动”等各类企业招聘会,每月向各村农户推送企业用工需求表,组织村干部宣传就业信息,针对外出务工返乡回流人员10名人员,其中赤壁市本地就业人员2名,再次外出务工人员3名,因照顾家庭成员生活5名,其中灵活就业2名。雨露计划“两后生”中毕业就业12人,继续教育11人。

3.生态环境保护工作。开展突出环境问题集中整治专项行动,因地制宜、分类整治、扎实推进整治工作,组织派出所、畜牧站、水利站等部门开展了联合行动,对突出环境问题进行了逐个研究和解决。对辖区内河流湖泊实行第三方全面全天制作业管理,推进黄盖湖水生态环境治理工作,提升黄盖湖水质。针对黄盖湖湖边塘反馈整改工作,制定整改方案,由黄盖湖乡级湖长牵头,成立工作专班,明确在每个湖边塘埂迎水面开挖与黄盖湖大湖连通,目前8个湖边塘整改已经全部完成,为改善黄盖湖水生态环境打下坚实基础。大气环境污染问题成立了10人的秸秆禁烧巡逻队和清障队,佩戴红袖章,昼夜进行巡逻,并设立禁烧标牌45处,印发通告300余份。

4、支部联建,村企共建,促乡村振兴。一是成立大丰收果业党支部,通过党支部+公司+农户,促进企业发展,带动群众增收致富;二是丛林村党支部与大丰收果业支部联建,结合共同缔造基础,带动余家桥乡水果产业发展,推动一二三产业融合发展;三是通过党建引领,丛林村做好资源产业规划,以土地入股形式与大丰收果业进行合作,通过村企共建,让村级集体经济增收。

四、2024年工作计划

2024年,我们将深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,牢记“为民务实清廉”这一宗旨,以更加务实的工作作风,更加得力的工作措施,推动经济平稳较快发展。大力发展特色产业,不断提升乡域经济综合实力;以美丽乡村建设为主线,全面推进村级环境卫生管理考核工作,开展环境卫生整治,不断改善村容村貌;不断加强基层党组织建设,进一步增强党组织的凝聚力、战斗力;以构建和谐社会为目标,加强社会治安治理,不断优化发展环境。紧紧围绕建设特色水果小镇的发展定位,解放思想,真抓实干,全面推动我乡各项事业快速发展。

(一)坚持抓农业发展为第一要务,注重防灾减灾。一是抓好中晚两季粮食生产,在夏收工作中立足“早”字,突出“快”字,狠抓“抢”字,精心组织、周密安排,着力提高粮食总产量。二是落实粮食扶持政策。落实扶持粮食生产的各项政策措施,确保补贴奖金及时足额发到每个农户手中,确保政策落实不走样,给农民的实惠不缩水,充分调动农民种粮的积极性。三是进一步推进河湖长制工作,强化长久保洁。组织日常巡查,定期召开工作例会、组织联合整治,水岸齐抓、标本兼治、治管并举,并根据日常巡查中发现的急需解决的问题,不定期开展专项整治,实现水环境治理工作的常态化和长久性。四是注重防灾减灾,常抓不懈做好“防汛、防火”工作,大力发动和组织干部群众,坚决遏止火灾事故的发生,确保农村安全稳定。

(二)坚持思想铸魂,拧紧思想“总开关”一是深化干部队伍学习意识。坚持和完善党委理论中心组学习制度,以党员干部为主体,采取主题党课、交流讨论、集中自学等各种形式,持续掀起理论学习热潮。二是建强理论宣讲队伍。聚焦主题主线,紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想主基调,开展理论学习活动,提升宣讲业务水平。以讲堂、入户、线上的方式,用老百姓听得懂、乐于听的方式,把新思想、新文化、新风尚融入到基层百姓生活中,凝聚“感党恩、跟党走”的磅礴力量。

(三)健全体制机制,加强和创新社会管理,在建设和谐余家桥乡实现新突破。始终把维护稳定作为基本任务,全面加强社会管理,务求取得新成效。健全矛盾纠纷排查调处机制。积极发挥群团组织和村委会的基础作用,推进政社分开,激发社会组织协同社会管理的活力。完善人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系,建立健全调处化解矛盾纠纷综合平台。落实信访工作责任制,以开展“民情台账”工作为抓手,认真倾听群众的合理化诉求,不回避问题,直面矛盾,全力化解社会矛盾纠纷,确保社会大局稳定。加强社会治安综合治理。强化社会治理能力建设,建立健全综治工作村书记、主任,乡包点村领导、乡分管领导,乡主要领导四级综治工作责任制。加强基层基础工作,充分发挥村级组织维护稳定的第一道防线作用,提高村级组织解决矛盾纠纷的能力。进一步完善群体性事件的预警机制、化解矛盾的排查调处机制和运转高效的处置工作机制。充分发挥村治保主任、村小组组长在信访中的重要作用,做到信息收集迅速,情况应对及时。继续深入推进治安环境综合整治活动,坚决打击刑事犯罪活动。加大对学校周边、重点项目、加油站等治安复杂地方整治力度,严厉打击侵犯学生权益、阻挠重点项目建设、聚众赌博,吸毒等违法犯罪行为;规范群众建房行为,维护群众的切身利益。认真落实安全生产责任制,抓好安全生产工作,严防各类安全事故的发生。开展法律进乡村活动,增强广大群众法治观念。

(四)进一步提升镇村面貌、改善人居环境。一是镇村面貌稳步提升。推动镇村环境“颜值”和“内涵”双提升,努力提高乡村绿化美化亮化净化序化水平。二是人居环境持续改善。探索了门前三包、福利挂钩、积分兑换、志愿服务、市场化等长效机制,着力通过入超市、进学校、去村居、张贴宣传栏明白纸及制作微视频的方式,普及城乡环卫一体化工作常识,认真讲解城乡环卫一体化工作的主要内容和重要意义。三是精致城镇提档升级。缜密部署辖区村参与网格外延整治行动,形成多方联动模式。安排机关干部包联店铺,对问题突出的商户反复整治,多措并举向各类影响镇域环境的“顽症”和“陋习”宣战,集中整治身边“脏乱差”。绘就起“产业欣欣向荣、乡村美美与共、生活蒸蒸日上、治理井井有条’的乡村振兴新图景。

(五)加强政府自身建设,努力建设人民满意的法治政府和服务型政府。切实转变作风。坚持从严从俭,严格控制一般性支出,把有限的财力用在刀刃上。坚持真抓实干,说到做到,说好做好,尽心竭力为群众办实事、办好事。健全目标管理责任制,健全工作推进机制,完善绩效考评办法,坚决反对推诿扯皮、办事拖拉、敷衍塞责的不良作风,做到踏石留印、抓铁有痕,高效率、快节奏推进各项工作的落实。加强机关效能建设,狠抓工作落实,对确定的目标、制定的政策、部署的任务,一抓到底,务求实效。转变政府职能,提升能力素质,提升服务质量,不断提高政府工作水平。继续做好党务、村务、组务公开工作,深化政务公开和政府信息公开,打造阳光、透明政府。加强廉政建设。加强廉政建设,完善惩防体系,强化纠风和专项治理,以反腐倡廉实效保障发展、取信于民。