为了有效落实市、乡三级干部会议精神,经驻村工作队及村两委商议,制定2022年工作计划如下:

一、抓党建引领乡村振兴。

1、每月组织召开支部主题党日活动。宣传党的政策,讨论村级重大事项。

2、联系外出党员。经常询问其工作和生活情况,尽可能让他们为家乡建设出谋划策,多做贡献。

3、培养管理党员。把致富能力强的高素质人才发展为党员,把有意愿为村民服务的党员发展为村干部。

4、不定期召开村湾会议。收集村民的意见和建议,及时化解矛盾纠纷,宣传各项惠农政策及移风易俗,破除陈规陋习,使村民的思想跟上时代的步伐。

二、常态化疫情管理。

1、落实第三剂疫苗接种。

2、排查返乡人员,特别是重点地区返乡人员,及时上报信息,做好人员管控和监测。

3、减少人员集聚,宣传红事缓办,白事简办。

三、产业发展。

1、做好二组杨梅基地的前期管理,落实脱贫人口就近务工,增加村民收入。

2、一组杨垅岭八月炸基地面积约80亩,改造栽种杨梅。

3、宣传栽种双季稻,增加村民收入。

4、大力发展水产养殖、稻虾连作、湘莲种植等。

四、关注民生。

1、坚持入户走访,注重脱贫户的生产生活,防止返贫现象发生。

2、关心空巢老人、留守儿童等弱势群体的生活状况。

3、及时摸排全村所有房屋,防止因灾垮塌现象发生。

五、基础设施建设(十件实事)。

1、四组水毁公路护砌(已完成)。

2、六组田间生产的整修(已完成)。

3、商家畈至烟家冲公路窄改宽。

4、一组杨垅岭公路硬化。

5、方家岭塘堰清淤护砌。

6、绿家垅塘堰整修护砌。

7、九房门塘堰清淤护砌。

8、人居环境整治更换垃圾桶110只(已完成)。

9、四组五组抗旱线路架设。

10、五组冲上塘清淤护砌。

11、万岭公路死亡苗木补栽(已完成)。

12、阳坡塘改扩建(已完成)。

六、财务管理。

1、成立了民主理财小组,常务副组长管理财务印章并签字报账。

2、落实四议两公开制度。四议:村党支部提议、村两委商议、党员大会审议、村民代表会议决议。两公开:决议公开、实施结果公开。

3、规范报账程序。每张报账发票必须有证明人、经手人和审批人签字,由理财小组签字盖章后交财经所领导审批,最后由乡领导签字通过。

4、严格落实招投标制度。2万元以下项目由村委会进行询价实施;2--5万元项目由村委会报乡三资委员会审批备案后,根据实际情况执行招投标;5---20万元项目委托财经所进行招标;20--50万元项目委托赤壁市有资质的第三方代替机构代替执行招投标;50万元以上项目由赤壁市公共产权交易中心执行招投标。

七、村干部管理。

1、学习制度。加强村干部政治及业务知识的学习,提高工作能力和业务水平。

2、值班制度。严格按安排的值班时间值班并做好值班记录。

3、分工负责制度。按照分工既要各司其职,又要团结协作。

4、工作制度。有事业心和责任感,密切联系群众,关心群众疾苦,处事公道,作风严谨,廉洁自律,服从大局,积极完成各项工作任务。

5、请假制度。村两委干部有事外出必须向村书记请假,村书记出赤壁市必须向乡党委书记请假报备。

八、人居环境整治。

1、加大宣传力度,提高村民意识,让村民自觉参与。

2、提倡垃圾入桶,定期清运。

3、组织人员对公路沿线和村湾等可视范围内进行清扫,确保环境整洁。

4、已预订垃圾桶110只,将村民门前破损的垃圾桶进行更换。

九、存在的问题。

1、低压线路整改没有到位,只整改了五、六、七组。

2、六组商家畈塘公路护砌垮塌,影响行人及车辆安全

3、四组、五组抗旱线路架设需要上级部门支持。

4、提议从老街岔路到烟家冲公路黑化。

商务局驻冷家湖村工作队

2022年3月10日